某某单位，针对企业团队现状，设计相应培训课程。拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境，通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格
2022-03-29
成功HR的八个关键原则 1、人力资源管理必须关注三个标准。简单地说，一是利润；二是成本；三是时间。人力资源管理者必须把自己看作是经营者，所以在规划或实施人力资源管理项目
2022-03-14
不抛弃 不放弃 一个史诗般的成功故事 永远失去父亲的那一年，哈伦德还不足6岁，连自己的名字尚拼写不完整，当家里的人哭作一团时，他觉得很好玩，因为一时间没有人能顾及他，他
2022-03-14
企业拓展之90后的管理 随着90后走进社会，90后员工管理问题，已经成为一个不可避免的问题。如今，随便大批的90后踏入企业，很多人觉得90后不负责任、自我性太强、缺乏责任感、动
2022-03-14
企业 之人才大计 如何识别人才，吸收人才，使用人才，激励人才及保留人才是摆在每一个企业管理者面前的棘手难题。 世界上通行的识别人才的标准已广为流行，按此准则，考核人才
2022-03-14
改变思维定式 之 别针换别墅 在美国，有一个叫麦克唐纳的青年，用一个特大的红色曲别针先后换来钢笔、啤酒桶、雪上汽车、外出旅游音乐合同等，最后经过一番周折，终于换回一套
2022-03-14
最近，很多HR问团小建，为什么每年自己也都筹划了团建活动，可是员工士气依然不高，人才照样流失！每天面对着经理的那张冷酷的脸，满是忧桑！到底该怎么办呢？ 团小建深深的理解这些每
2022-03-14
高效能的团队建设，需要建设团队意识（家庭式氛围），将每个人的成长（价值提升）与团队的事业联系在一起，加上技能的培训，这些都是优质高效团队的必要条件。
2022-03-14
